浙江宁波人才补贴政策,究竟有哪些具体内容?
2025-06-18 19:01:27发布 浏览12次 信息编号:211752
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浙江宁波人才补贴政策,究竟有哪些具体内容?
今日,我们向各位介绍宁波的人才补助措施。宁波,别称“甬”,隶属于浙江省,是一个地级市。根据国务院的批准,宁波是中国东南沿海的关键港口城市,同时也是长江三角洲南部地区的经济核心。宁波位于我国华东板块、大陆东海岸段中部、东南沿海杭州湾的南岸,与绍兴市相邻于西部,台州则位于其南部,宁波既是典型的江南水乡,又是重要的海港城市,它不仅是大运河南端的出海口,也是“海上丝绸之路”的东方起点。
以下是嘉兴补贴申请方式:
1、浙里办APP
进行实名验证,获取宁波人才码,完成人才资格的认定(审核已通过),用于政务服务申请。
2、浙江政务服务网
【实名认证——宁波——政务服务申请】
步骤一:切换到宁波市
步骤二:找到相应的政策,办理
以下为不同人群的申请补贴内容、补贴标准和补贴额度等。
1、高层次人才(安家和购房补贴)
补助额度:15~800万元。
(1)顶尖人才单位
根据《宁波市加快集聚顶尖人才办法(试行)》的规定,可享受安家补贴待遇,但并无购房补贴。
(2)特优、领军、拔尖和高级人才
安家补助:若您已拥有房产,可凭借个人持有的房产证或不动产权证,一次性提出申请并领取补助。
无房补助将分三年按4:3:3的比例逐年发放,第二年及第三年的资金需通过原申报途径提交在职证明;若在补助期间更换了工作,则必须重新提交相关申报材料;同时,如果在发放期间申请人购买了房屋,剩余的补贴可以一次性领取。
自引入政策开始,三年内于宁波地区首次购置房产的家庭,若成功获得不动产权证书,将可获得相当于购房总价20%的补贴,补贴金额上限为20至60万元。
申请安家补贴需满足以下条件:自2018年10月11日起,在宁波市以外地区全职工作,且被引进的市及各区县(市)所属的机关、企事业单位、社会团体以及民办非企业单位,同时,这些人才还需被纳入宁波市人才分类目录(2018年版)中的各类高层次人才名单。
自2018年10月11日期,宁波市外的机关、企事业单位、社会团体、民办非企业单位、部省属高校及科研院所,若为市及各区县(市)新引进的全职人员,且属于宁波市人才分类目录(2018年)中的特殊人才、领军人才、拔尖人才或高级人才,则可在宁波市内首次购买家庭唯一住房,并自即日起三年内申请购房补贴。
2、基础人才(购房补贴)
补贴适用人群包括:已获得全日制普通高校毕业证书的人员(此范畴亦涵盖持有高级职业资格证书的高级技工学校和技师学院的毕业生),并且这些人员在申报补贴时须已在甬地从事就业或创业活动。
宁波大市区域内,对于首次购置个人唯一住宅的购房者,依照相关规定,可领取相当于购房总价2%的补贴,但补贴金额上限为8万元。
申请资格要求:须于2018年8月12日或之后购置房产的各类基础人才,且此基础人才群体涵盖自购房日期往前追溯至10年内的所有相关人员。
3、新引进应届本科生和硕士研究生(生活安居补助)
补贴对象:应届全日制普通高校本科生、硕士研究生。
生活安居补助的发放标准如下:对于本科生,将一次性提供1万元;而对于硕士生,则一次性提供3万元。
申请资格限定为:自2018年10月11日起,新招募的应届全日制普通高校本科及硕士研究生;需在获得毕业证书后的12个月内,在宁波地区就业;并在毕业后的18个月内,在宁波持续缴纳社会保险至少6个月;同时,在宁波未购置房产;且须来自教育部直属高校、省级科研机构,或宁波市的直属单位以及市属的企事业单位。
4、青年精英人才(人才奖励)
补贴对象:自主培养的国家“重点人才计划“青年精英人才
补贴标准:按就高、补差、不重复原则给予最高100万元奖励
申请资格限定为自2018年10月11日期至今,通过自主培养方式产生的国家“重点人才计划”中的青年杰出人才。
5、青年留学归国人才
补贴对象:世界100强大学毕业的本科及以上海外留学人才。
补贴标准:一次性5万元。
申请资格:自2018年10月11日起至宁波工作的外籍留学人员,且在宁波连续缴纳社会保险达六个月之久的。
6、企业引才补助
补贴适用范围包括:宁波市及下辖各区县(市)内的企业,以及那些从宁波市以外地区全职引进的、被纳入宁波市人才分类目录中的优秀人才和领军人才(此范围不包括通过人力资源服务机构引进的派遣人员)。
补贴额度:对于特别优秀的人才,最高可享30万元的一次性奖励;而对于领军人才,每年最高可获得10万元的资助。
申请资格要求:自2018年10月11日期以来,被纳入宁波市人才分类目录中的优秀人才和领军人才(不包括由人力资源服务机构引进的派遣人员),且已与用人单位签订了五年及以上期限的劳动合同,在人才引进后连续缴纳社会保险满六个月者。
7、租房补贴
自2021年4月20日开始实施,针对35周岁及以下年龄段的应届全日制本科及硕士研究生(包括非全日制硕士研究生),以及持有技师或更高等级职业资格(技能等级)的青年人才,将实施补贴政策。
补贴标准:每人每年发放1万元租房补贴,最长发放3年。
自2021年4月20日开始实施,针对年龄在35周岁以下的全日制本科及硕士研究生(包括非全日制硕士研究生),以及持有技师及以上职业资格(技能等级)的青年人才,若在宁波依法缴纳社保并满足一定期限,且无自有住房,将每人每年获得1万元的租房补贴,补贴期限最长可达3年。
对于已经享受过公共租赁住房保障、人才公寓以及购房补贴政策的人才,将不再享有租房补贴待遇。
以下是11位同仁为大家汇编的宁波市人才补贴相关内容,同时,大家还可以通过访问“浙里办”应用程序,输入个人信息,全面掌握人才吸引政策的具体细节。
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