打造株洲人居环境指标“健康码”

打造株洲人居环境指标“健康码”

新闻记者 王兴霞 艳红通讯员 黄宏斌 宋曦 株洲报道

健康是幸福生活的基础，是民生的需要。

湖南省委书记沉晓明在株洲市中心医院调研。

4月12日，湖南省委书记沉晓明在株洲调研产业发展、生态环保、民生、常株潭一体化等情况时来到株洲市中心医院。 他与医护人员亲切交流，询问一站式服务、重点专科建设等情况。 他指出，要进一步完善分级诊疗制度，让老百姓在家门口就享受到更加优质高效的医疗服务。

交出株洲市医疗卫生发展的答卷，株洲市中心医院高质量发展是一大亮点。 作为株洲市唯一一所三级综合医院，医院注重学科发展，夯实人才梯队，以敢为人先的精神，闯新路、攀新高峰，勇做医疗“领头雁”。改革，创建一所无愧于老百姓病痛的医院。

重点学科数量位居全省市、州医院之首，“国性”实现了株洲健康产业零的突破，并在全省率先建成一站式门诊。 3个院士合作平台落户株洲，3人入选省高层次卫生人才和患者转诊率降至0.27%……十年来，株洲市医疗能力和服务质量全面提升医疗水平在全省名列前茅。

医疗航母“驶向未来”

十年奋进，十年春花秋果。

为了让老百姓在家就能享受到优质医疗资源，株洲市委、市政府加大医疗硬件投入，致力于打造区域性医疗航母。 株洲市中心医院首当其冲地承担着这一紧迫的责任和义务。

株洲市中心医院。

站在株洲城东沿江风景带，隔江望去，四桥南面的一排红色房屋十分醒目。 2013年，投资超过20亿元的株洲市中心医院迎来了绝佳机遇。 医院整体搬迁至天元区长江南路，开启了新的征程。

搬迁后，如何利用现有资源快速提升医疗技术和服务能力，留住患者？ 这已成为学院领导班子成员面临的现实问题。 “根据当时的现状和横向比较，我们的服务水平、学科建设、社会影响力在14个市州中都处于中下水平，排在第八、第九位。” 株洲市中心医院院长蔡安烈回忆，10年前来到医院工作时，我感到责任重大、压力很大。

硬件已经有了，重点是完善软件服务。 围绕这一点，株洲市中心医院走上了内部培养、外部引进的学科建设之路。 迈出坚实的一步，就是坚持党的领导、握紧“方向盘”。 在医院党委书记张志勇的带领下，医院党建工作与中心工作深度结合，“支部立纪律”，发挥党支部的战斗堡垒作用，党员先锋模范作用。 良好的医德、医德已蔚然成风。 速度进一步提高，稳定了株洲人民看病的迫切需求。

内部打拼之后，如何用实力去攀登新的高度。 近十年来，株洲市中心医院“动作频出”。 第一个举措是“三访草堂”，对接国内知名医院。 蔡安烈院长率队数百次奔赴北京、广州、上海等地，与北京阜外、上海华山、东方肝胆等医院合作，建立了密切的沟通机制。 先后入驻吴孟超、李兆深、周洪浩等三个院士合作平台。 医疗技术突飞猛进，转诊人数大幅减少。 “我们院长在上海待了一周，终于等到了吴孟超院士的见面。” 中心医院法务科主任李猛回忆道。

再次与湘雅医学院合作。

第二次搬迁，是两次成为中南大学湘雅医学院附属医院。 从合作到深入密切合作，医院引进中南大学医生，与学校建立科研、教学，由单一的临床医院发展到科、教、研协调发展。 株洲市中心医院在医疗技术、科室管理等方面不断创新改革，进一步把病人留在株洲。

株洲地区心脑血管、肝胆疾病发病率最高，患者流失最严重。 如何保障老百姓的健康，株洲市中心医院拿出了第三项举措，打造优势学科群。

2019年，全省首个“全市胸痛中心模式”在中心医院启动。 中心整合急诊科、心内科、心胸外科、血管外科、呼吸科等科室资源，最大限度降低胸痛患者的死亡率。 肝胆胰中心、脑血管病中心、脑卒中中心、疑难病症诊治中心、急诊危重症医学中心……十年来，一个又一个专科联盟诞生，学科水平不断提升“强强联合”建设不断完善。

“对内苦练，对外引智，最终目的是让老百姓少跑，我们多跑，引进全国、全省优质医院资源，满足老百姓的高质量需求”人民群众就医，不辜负市委、市政府的期望。” 蔡安烈坚定地告诉记者，十年前，由于当地优质医疗资源不足，大量重症患者不得不选择前往北京、上海、广州或长沙，现在株洲的患者转运率有所下降。从原来的30%下降到0.27%，人们足不出户就能看名医、治病。

保持云开才能看到月亮。 十年来，株洲市民见证了株洲市中心医院的大投入、大投入、大改革、大发展。

内部培养、外部引进，打造人才“新高地”

学科建设是骨，人才建设是筋。

2013年，一项政策为株洲市引进高层次医疗卫生人才激起了一池泉水。 株洲市中心医院利用株洲市卫生人才“135”工程优势，引进中南大学郭源博士成立科研实验室，推动更多创新成果在株洲落地。

科学研究实验室。

这一政策不仅激起了全市科研热潮，还加大了医疗专业技术人员的培养力度。 株洲市中心医院闻讯而动，以此为契机，为医务人员提供科研、培训、技术交流的平台，鼓励“学科骨干”带头立项科研项目。 一批医务人员被评为卫生人才“135”工程领军人才，一大批科研成果和论文相继发表。 2020年，郭源成功申请并获得国家自然科学基金项目批准，使株洲市医疗卫生系统实现了国家自然科学基金项目批准的“零”突破。

质量提升需要内部精益求精，不仅要把握外部人才培养政策，还要在株洲市中心医院内部人才建设上不断发力。

株洲市中心医院党委委员、副院长何毅介绍，医院将加大院内科研人才发现力度，制定个性化科研人才培养计划； 鼓励青年医生外出进修，积极参与国家和省市各级科技项目申报； 实行定岗定员，让专门人才发挥特长，让专长回归专门岗位，从而培养科研型骨干人才，提高临床研究水平，从而提高整体水平。医院的级别。

另一方面，医院通过多种形式、多种渠道积极开展人才引进工作，认真落实人才引进待遇，采取有效的激励机制，创造各种条件吸引人才、留住人才，让人才实现自我价值同时，为医院的发展做出积极的贡献。 根据医院相关政策，高端人才落地得到一定科研经费支持，吸引了欧阳帆、周娟等一批高端人才落户株洲市中心医院。

近年来，医院打造了一支高素质人才队伍，不仅提高了医疗水平，也成为株洲市医疗人才的“蓄水池”。 输送了一批技术和管理人才。

人才推动科研，科研推动临床。 这样的进步不仅能让医生不再成为治疗机器，还能让医生创造性地改进医疗方法，最终改善医疗服务，造福人民。 十年来，株洲市中心医院研究生数量增长287%，省市级高级人才增长47倍以上，3人入选省高层次人才培养对象卫生级人才“225”工程； 为国家级重点学科，医学水平位居全省前列。

首届神农骨科高峰论坛在株洲市中心医院举行。

人才的低地成就了学术的高地。 今年3月底，首届神农骨科高峰论坛、湖南省老年医学会骨科分会首届学术会议、湖南省老年医学会运动医学分会首届学术会议暨2023年湖南省老年医学会学术年会株洲市医学会骨科专业委员会株洲市医学会骨科专业委员会在株洲市中心医院学术报告厅召开，全省各市州代表400余人参加会议。 株洲有许多大牌云集的高端学术会议，寻求医学各学科的新发展，每年在株洲市中心医院也有很多场。

“逆行”担负守护株洲“大健康”

2020年，随着新冠肺炎疫情的爆发，株洲市迎来“疫情考验”。

国内首例有意识的ECMO治疗并撤机。

作为区域医疗中心，株洲市中心医院是这次“大考”的主力军。 中心医院党委副书记、副院长彭俊民告诉记者，该院已三度接管株洲定点医院，组建医疗精锐团队，完成首例清醒ECMO患者救治在全国实现“零感染”“零死亡”，开创新时代新冠肺炎救治“株洲经验”。

从核酸检测全面铺开，到“株洲电力”方舱实验室快速启用，从勒紧院内感染防控口袋，到组建抗疫突击队，“一线保卫战”打响了。云龙、石峰启动……株洲市中心医院医护人员分布在各个抗疫战线。

支持吉林。

抗击疫情三年来，中心医院先后选派医护人员驰援湖北、吉林、海南、西藏、邵阳等地。 1500名白衣“战士”奋战在最前线，谱写了一曲敢为人先的赞歌。

防疫“新十招”后，株洲再次迎来“大考”。 预防重症和死亡已成为治疗的重要目标。 中心医院按照对标目标，设立发热门诊、急诊急救和重症监护岗位，推出“全院接诊”、“全院帮救急诊”、“内部分流”等措施。医学诊所”，并开辟了20多个重症监护区。 承担了株洲市75%的新冠重症患者的救治任务，充分展现了医院的社会责任和使命。

只有在困难的时候，方闲才表现出勇气。 没有一个电话，株洲市中心医院3800多名员工挺身而出，全力以赴救治患者。 谈起自己三年的抗疫经历，蔡安烈也是表情复杂。 他自己也记不清自己有多少个不眠之夜，不是在定点医院等待救治，就是在疫情防控指挥部开会。 尤其是去年，医院里大批白衣“战士”发着39摄氏度的高烧，在39摄氏度的情况下救治病人。 他们怀着不能“倒下”、不敢“倒下”的信念，从容应对疫情挑战，尽全力守护全市人民的身体健康。 “作为院长，我几次偷偷流泪。” 蔡安烈激动地告诉记者。

经过三年的“疫情大考”，株洲市中心医院凝心聚力、逆行“担当”，向全市人民交出了一份优异的成绩单。

医改试点“先行先试”再探索路径

医生有伟大的爱心。 蔡安烈思考的不仅仅是医院，而是如何真正缓解老百姓看病难、看病贵的问题，如何打造“健康株洲”品牌。

株洲作为国家医改试点城市之一，株洲市中心医院任重而道远。 医院突破并探索前进之路。 以“以人为本、生命至上”为核心，在优化医疗服务体系、提高医疗运行效率等方面进行了大胆探索，率先打造一站式服务中心、平民医疗工作室、健康加油站、燕岭健康市场等省内效益品牌，我们正在勇敢开拓。

株洲市中心医院党委委员、副院长唐才喜来鄢陵会诊。

周三去菜市场、周末去康博会，已经成为株洲市炎陵县老百姓的生活口头禅。 2016年，炎陵县与株洲市中心医院组建紧密医疗联合体，打造“湘赣边境健康市场”，让优质医疗资源下沉，形成便民惠民新模式。 目前，炎陵县门诊率高达93.2%。

一站式服务中心。

株洲市中心医院一站式服务中心提出了“让患者只走一趟”的口号和努力方向。 无论是医保备案、报销流程、病历复印、借阅资料等，可以说都是根据患者的需求，积极提高群众的满意度。 这是一个病人之家。 据统计，通过该中心，市民排队等候时间缩短了75%，平均取药等待时间缩短了71.42%。

面对疫情，为满足老百姓的医疗需求，株洲市中心医院将于2021年推出全市首家互联网医院，患者可以通过互联网轻松与医生进行“云问诊”。 医院搭建了信息化平台，让老百姓足不出户即可与医生完成面对面问诊、手机问诊，并可以开药送货上门，为患者真正解决问题提供了便利。

急救中心效果图。

今年5月，株洲市中心医院急救中心将投入使用。 中心聚集多学科急救团队，让患者享受“一站式”急救服务，不断提高人民群众就医的获得感。

勇敢涉入“深水区”，医改再次启动。 目前医改已进入“深水区”，如何突破瓶颈？ 近年来，医院提出整合资源，探索城市医疗集团建设。 以中心医院为龙头，株洲多家专科医院将紧凑组建株洲医疗健康集团，实现人才交流、医疗设备和科研项目共享，实现公益性株洲医疗的发展，真正让老百姓享受到了医疗的实惠。

每一次前进和探索的背后，都是株洲市中心医院强大团队的使命； 无论服务多么创新，让老百姓看病更方便是不变的初衷。

十年，风雨同舟； 十年，我们携手并进。 时代需要的是前进的方向； 患者想要的，是守护健康的初心。 株洲市中心医院在医改、抗疫、建设幸福株洲的道路上贡献了有力支撑。 它既是株洲市人民的“医疗保障”，也是株洲人居环境指标的“健康码”。

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