Quanzhou City工会联合会的人力资源和社会保障局的通知，持有2025年Quanzhou传统建筑技能木雕员工技能竞赛

Quanzhou City工会联合会的人力资源和社会保障局的通知，持有2025年Quanzhou传统建筑技能木雕员工技能竞赛

The of the 's his in , and the “deep and for , to be the first, and hard to for ” , give full play to the and role of the in , , and , and lead in and to the of in 's wood , the 传统建筑技术雕刻行业的继承，创新和高质量的发展，并加速了新优质生产力的形成。根据2025年我们城市员工职业技能竞赛的整体安排， Urban 行业联合会，工会联合会以及人力资源和社会保障局决定共同举行传统建筑技术雕刻员工技能竞争。相关事项已通知如下：

1。竞争组织

该竞赛由 Urban 行业联合会，工会联合会，人力资源和社会保障局主持，由金刚的城市集体产业联合会主办政府，金江邦什叶镇工会联合会，金江工艺工业工会以及金江工艺和手工艺协会。相关部门的领导者和工作人员组成了竞争组织委员会（有关会员名单，请参见附录1），并在金刚城市集体行业联合会（ Urban ）建立了一个办公室，该联合会负责竞争的日常组织。

2。竞争项目

传统的建筑技术木雕组件。

3。竞争时间和位置

1。时间：2025年5月13日至14日（如果有任何更改，请单独通知）

2。地点：金江市东什镇的新时代文明实践学院（文化活动中心广场）

4。参与者和注册方法

所有从事木雕行业的人员都可以注册比赛，注册的人数不得超过35（如果人数超过35人，则根据注册时间确定前35人是参赛者）。要求所有参与者在2025年4月28日之前将竞赛注册表（请参阅附件3）提交给金刚城市集体行业联合会，并在截止日期后不接受。联系人：Wang ，电话：，传真：0595-，电子邮件：。

在5月7日之前，该竞赛的组织委员会将为参赛者提供相关的竞争要求和预防措施。组织者负责参赛者的用餐，运输和住宿费用负责自己。

V.竞争标准和方法

该竞赛由两个部分组成：理论知识竞争（10％）和实际的运营竞赛（90％）。专家组织了测试问题，以组织委员会组织和制定，并根据竞争标准进行审查。通过60分。根据总分数，单个排名从高到低。如果分数相同，则分数较高的球员的排名将根据实际分数排名第一。有关竞争实施计划的详细信息，请参阅附录2。

6。竞赛奖励

1。在这场比赛中，将以高高到低的竞赛总分的顺序设定一名一等奖，两个第二次奖品和几个第三次奖品，竞争组织委员会将签发荣誉证书。比赛总分中排名第一的选手将获得金，银和铜牌，并将分别获得3,000元，2,000元和1,000元的奖金。赢得三等奖的参赛者将获得500元人民币。

2。如果赢得总竞赛得分并符合认可条件的第一名的参赛者，他/她将根据程序申请 人力资源和社会保障局，根据程序的“ ”的标题。

3。如果赢得总竞赛得分并满足奖励条件的首位的参赛者，他将根据程序向工会联合会推荐“ 5月1日劳动奖章”。在比赛总分中赢得第二名和第三名的参赛者将被工会联合会授予“ 金牌工人（工人）”。

4.那些在比赛得分中赢得了第三名并满足条件的人，他们可以在与申请 City的著名艺术和手工艺艺术家相同的条件下获得优惠的支持。

5。对于在本竞赛组织中取得杰出成就的单位，竞赛组织委员会应颁发“优秀组织奖”荣誉证明，总数不得超过参与组的30％。

附件（单击下载）：

.Docx的传统建筑技能中的木雕员工的技能竞争计划。

. form.docx

City Urban 联合会

工会联合会

市政人力资源和社会保障局

2025年3月10日

同城信息网